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公司持续推进党风廉政建设 - 公司新闻 - 西部动态 - 淮矿西部煤矿投资管理有限公司

公司持续推进党风廉政建设

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       今年三季度以来,西部两级公司以“永远在路上”的执着和韧劲,聚焦巡视巡察问题导向,理清新思路,采取新举措,推进党风廉政建设,确保“安全、高效、创新、绿色、和谐”蒙西煤电基地健康发展可持续,确保党员干部队伍可持续。

       西部公司党委印发了《落实省委第?#38590;?#35270;组巡视淮河能源控股集团党委反馈意见整改方案实施意见》《集团公司党委第一巡察组常规巡察西部公司党委反馈意见整改方案?#32602;?#26126;确整改任务、整改措施、责任领导、责任单位、整改时限,推进整改工作落实到位。

       各二级公司认真落实西部公司党委《党风廉政建设“两个责任”“一岗双责”五项具体措施?#32602;?#19981;断强化党风廉政建设,筑牢廉洁从业的思想防线。

       三季度,二级公司班子成员?#37096;?#23637;廉洁提醒谈话61人次。泊江海子矿印发《领导接待日制度?#32602;?#23450;期接待来访,解决职工反映宿舍下水道?#29004;?#31561;问题3个,并对7名责任人进行问责;成立固定资产投资管理领导小组和办公室,明确管理职责,切实做好省委巡视反馈工程管理问题整改。唐家会矿组织党员干部观看廉洁警示教育片,学习《部分党员管理人员违规违纪典型案例汇编之二?#32602;?#21516;时开展“红色教育行?#20445;?#21442;观乌兰夫纪念馆,以及准格尔旗党性和廉政文化教育馆;开展?#26031;?#20998;、收入、奖罚、评议、救助“五上?#20581;?#19987;项检查。色连二矿实行“四个必谈?#20445;?#21363;指令性规定必谈、提职和岗位变动人员必谈、有信访件和倾向性问题必谈、受到纪律处分和诫勉人员必谈;编印发放了《岗位廉洁风险防控管理手册》《党风廉政建设知识“幸福密码”手册》。煤炭贸易公司坚持“周一至周五埋头干、周六周日回头看”的内部业务复核机制,对6-8?#36335;?#21306;内煤炭贸易和坑口销售业务进行审计复核,给予经济处罚3人累计1400元;对1-8?#36335;?#27773;车运输结算进行审计复核,查出2个方面问题,10?#36335;?#23558;结合工作质量考核进行问责。安装分公司组织基层单位、机关部门排查岗位廉洁风险点,梳理风险点21条,并制定防控措施;严格?#20843;南?#36153;用”及其他有关管理性费用报销程序,指标均控制在季度预算内。铁运分公司注重制度建设,紧密结合?#23548;剩?#24314;立和完善内部党风廉政建设制度;组织干部职工签订《党风廉政建设?#20449;?#20070;?#32602;?#35201;求“八小时内”自觉遵守廉洁从业纪律规定,“八小时外”加强个人自律,切实维护公司和个人形象。

(陈宝华)





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作者:dqb03 来源:淮矿西部煤矿投资管理有限公司 更新日期:2019-10-16
 

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